子持ちに美容皮膚科の求人は魅力的

子供が急に病気でも早退しやすい環境

看護師から出産後は美容皮膚科に転職子供が急に病気でも早退しやすい環境給料は下がったけど体力や時間を考えると妥協できる美容皮膚科の求人に応募し採用された話

また、残業や緊急の患者などもほぼなく、時間が決まっているので子供を預けて働きやすいのもメリットですね。
子供が急に病気になってしまったり風邪をひいたときにも、仕事に余裕があるので早退もしやすい傾向があります。
子供を預けて働く人にはいいのではないでしょうか。
大きなところだと託児所があると聞いたので、そういうところを狙うのもいいかもしれません。
デメリットがあるなら、ふたつあります。
ひとつはビジュアルで採用されるかどうか、という点があるということですね。
これは求人を見てから「まああるだろうな」と思っていましたが、やっぱり肌がきれいな人・スタイルがいい人・美人な人ということを求められます。
これは目鼻立ちや骨格というよりはお肌の問題かなと思わないでもないですが、やはり看護師でもある程度美人じゃないとということはあります。
少なくとも肥満の人はダメ、という視点はあるようですね。
とはいえ産後の体形が崩れたことを正直に医師に伝えたところ、色々アドバイスをもらいました。
そういう美容情報にアクセスしやすいのはメリットかな。
もうひとつは土日でも開いている病院が多いということです。
私の場合はほかの病院も選択肢でしたが、少し美容に興味があったので美容皮膚科を選びました。